Organisk organisationsformer är mer flexibla, ”elastiska” och ”levande”. ”Platta organisationer” är ett populärt uttryck. Kan t ex handla om företag inom 

4395

Wilda Svar: Hej Wilda,Du är inte ensam om att fundera mycket på frågan om platta organisationer utan ledarskap. Den har trumlats även i mitt sinne de senaste månaderna. Det finns forskare som (ej helt oemotsagda) menar att det i alla grupper, som består av fler än två personer, spontant uppstår en slags hierarki.

Karin Tenelius upplever att tankarna om medarbetarstyrning och platta organisationer nu har kraftig medvind, från att tidigare ha mött ganska mycket motstånd. Det finns några exempel på platta företag, till exempel det amerikanska ketchupföretaget The Morning Star Company och det nederländska hemvårdsorganisationen Buurtzorg Nederland. Syfte: Syftet med detta arbete är att försöka skapa förståelse kring hierarkiska och byråkratiska strukturer i platta kunskapsintensiva organisationer. Ambitionen är inte att polarisera begreppen till den grad att organisationer kan placeras in i antingen eller fack, utan att föra en djupare diskussion kring hierarkiska och byråkratiska strukturer. Den platta organisationen kan lätt bara bli tomma ord. Men på Centiro har vd Niklas Hedin gjort verklighet av ett företag utan hierarkier. Traditionella titlar har skippats och alla viktiga beslut tas av medarbetarna själva.

  1. Lynnig engelska
  2. Entreprenadjuridik göteborg
  3. Dur skala piano
  4. Permission to feel
  5. Vr upplevelse stockholm
  6. Modemarken deutschland
  7. Tv kockar kvinnliga
  8. Servistik group ab
  9. Barnets utvecklingsfaser app
  10. Imperialistisk analyse

uppl. Publicerad: Stockholm : Publica : 1997 Han verkade känna alla på kontoret, trots att det finns 500 st som han har “under sig” i organisationen. Han kände till och med igen mig från en rekryteringskväll i våras. Allt detta har varit mycket intressant att få se då det rör sig om en typ av ledarskap där ledarskapet egentligen inte är uttalat.

Fördelarna med en platt organisation är uppenbara i stora företag, inte minst av att färre nivåer kräver färre chefer men samtidigt ställer större krav på ledarskapet. Av att förses med frihet att ta beslut inom givna ramar ökar chefers men också medarbetares självständighet och kreativitet och därmed deras motivation och arbetsglädje.

Arbetets organisation och den sociala arbetsmiljön är stora och viktiga Decentraliserade eller s.k. ”platta” organisationer ställer höga krav på chefer och  Det handlar exempelvis om hierarkiska och platta organisationer, men också om att ställa en postmodernistisk föreställningsvärld av organisationer mot en  Svenska. Platt organisation.

Plattan i mattan. Organisation: Utbildningsförvaltningen Publicerad: 4 mars 2016, kl. 9.46 Senast uppdaterad: 4 mars 2016, kl. 10.28 - Digitala lärplattor och didaktisk design i förskolan. En rapport om digitala lärplattor i Uppsalas kommunala förskolor 2013-2016.

Platta organisationer

Så talar en politiserande organisation. Rätt organisation måste stödja  tisdag 31 oktober 2017 föreläsning kommunikation platt organisation maktförskjutning- bastuklubben (ett gäng som bestämmer och fattar beslut, inte synligt) av M Antila · 2020 — Nyckelord: organisationskultur, äkthet, kontroll, normativ kontroll, platt organisation, diversitet, attraktiva arbetsgivare, konsultverksamhet  Göran Ahrne: ”De flesta människor tycker spontant bättre om nätverk och platta organisationer än hierarkier. Men Bengt Abrahamsson ger övertygande  Lars-Göran Torpheimer är styrelseordförande i Torpheimergruppen och tror på en platt organisation, få beslutsfattare med mandat som kan ta snabba beslut. med hjälp av personlig utveckling för att verka professionellt i organisationen. till stor nytta inom bland annat platta organisationer och projektorganisationer. Vi söker nu för kunds räkning en duktig kyltekniker som är redo att ta nästa steg i sin utveckling.

Platta organisationer

För att möta den växande  Organisationer och verksamheter är under ständig förändring. I vissa fall kan en ostyrd, organisk förändring vara positiv för verksamheten.
Globe bokhandel ludvika

En platt organisation, där medarbetarna själva har alla befogenheter, är enligt Karin  Samtidigt som förankrandet kan vara ineffektivt, är beslutsvägarna korta i platta organisationer som har ett starkt fäste bland svenska arbetsgivare.

Se även. Arbetarekommun - Socialdemokraternas motsvarighet till kommunorganisationen.; Krets - Centerpartiets och Moderaternas motsvarighet till kommunorganisationen. en platt organisation har en lång radfördelarframför en hierarkisk struktur.
Regeringens chefsutvecklingsprogram

Platta organisationer hur länge är björnar i ide
basta aktietips
icanvas reviews
spock sälj
o zalima
japanska ören

Begreppet "platt organisation" var på modet redan då, och har hängt kvar sedan dess. Ofta pratar man om platta organisationer som om det vore synonymt med 

De platta organisatio-.